卫生人力资源领域基于离散选择实验的相关研究进展
A Literature Review on Discrete Choice Experiments Used in the Area of Human Resources for Health
-
作者：
包美玲
1
黄存瑞
1
王皓翔
1
-
作者单位：
- 通讯作者：
黄存瑞
Email:huangcr@mail.sysu.edu.cn
-
提交时间：2022-10-13 17:11:39
摘要: 本文对离散选择实验应用于卫生人力资源领域的2000-2020年英文文献进行了检索、整理和分析，检索的数据库包括Web of Science、PubMed、Baidu Scholar，共有44篇文献纳入。本文全面介绍了纳入研究的一般情况, 包括研究对象、分析模型和研究结果等，形成了工作属性的概念性框架，发现该领域研究结果的异质性较大，难以得出统一的结论，而且离散选择实验在卫生人力资源领域的应用仍需进一步在全球范围内推广，相关研究十分有限，得到的证据尚需进一步的研究进行证实。本文还提出了实验设计的一些建议，以期为未来的研究提供参考，例如定性研究部分尝试运用迭代方法，水平的描述可以量化的应尽量量化。
版本历史
| [V1] |
2022-10-13 17:11:39 |
ChinaXiv:202210.00071V1
|
下载全文 |
相关信息
点击量
下载量
