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南京理工大学数字经济研究院
1. ChinaXiv:202406.00087
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将功补过!基于身份维护视角的家庭-工作冲突作用机制
分类:
心理学
>>
管理心理学
提交时间:
2024-06-05
卢海陵
董国庆
杨洋
王永丽
谭玲
赖少东
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